Specials

Sp1 De Intervisiecoach: Dynamiek van Intervisie

Intervisie is een vorm om het leervermogen van organisatie te vergroten

Sp1 is voor deelnemers aan de erkende Leergang Coachen, en voor deelnemers die vanuit hun beroep of functie te maken hebben of krijgen met het deelnemen en/of opzetten van intervisie en die enige bekendheid en ervaring hebben met intervisie.

Sp1 fungeert als een basis voor de 1-daagse Sp2: De Intervisiecoach: (tijdelijk) Begeleiden van Intervisie, het opzetten en tijdelijk begeleiden van intervisiegroepen binnen organisaties als intervisiecoach. Deze 1-daagse start in januari en juni 2011. Voor meer informatie: zie binnenkort op deze website.

De populariteit van intervisie binnen organisaties is te danken aan het besef dat lerende organisaties alleen van binnenuit gevoed kunnen worden door van en met elkaar te leren. Met name de uitwisseling van ervaringen, de beleving en de dynamiek in intervisie levert de meest leerzame en overdraagbare inzichten op. De noodzakelijke relatie met organisatiedoelen wordt gelegd, de kritieke grens voor de levensvatbaarheid van intervisie en hoe intervisievaardigheden kunnen bijdragen aan de hogere doelen van de organisatie. Aan de hand van de fasen binnen intervisie krijgt de communicatie en interactie vorm door het oefenen en eigen maken van een aantal intervisiestructuren. Het accent komt te liggen op de specifieke dynamiek en ‘uitglijers’ per fase en hoe hierin actief een bijdrage te leveren als intervisant (al dan niet als tijdelijk procesbewaker) om het leerrendement van intervisie te optimaliseren. Feedback op eigen leerstijl is vanzelfsprekend.

Resultaat

·          U krijgt inzicht in de kerncompetentie van intervisie aan de hand van de 4 criteria van succesvolle teams.

·          Binnen de dynamiek van intervisiefasen kunt u structuur, metacommunicatie en andere vaardigheden toepassen.

·          U heeft  vanuit een leerhouding geoefend een bijdrage als intervisant te leveren.

.       Handelen van diverse kritische situaties

.     U krijgt feedback op uw bijdrage in het intervisieleerproces.

·          Het elkaar coachen als intervisant in een onbegeleide intervisiegroep: kracht en valkuilen zijn aan de orde gekomen.

Multi Media Coach-producten

·          IntervisieWaaier voor intervisiegroepen en (tijdelijke) begeleiders, Marijke Lingsma & Fer van den Boomen.

·          De Help!Coaching Bibliotheek: Z4 Help! we zijn een team, Marijke Lingsma en Aty Boers

·          Reflectievragen ‘Ken je zelf als intervisant’

Data 2010 (Specialprijs voor voorjaar 2010: € 100 reductie!)
• dinsdag 8 juni
• donderdag 7 oktober

• vrijdag 17 december

Data 2011
• dinsdag 1 maart
• dinsdag 31 mei

• dinsdag 29 november

Inschrijven voor deze Special kan hier